1. กลุ่มอำนวยการ

1.1   บริหารสนับสนุนและควบคุมตรวจสอบงานธุรการ ดูแลอาคารสถานที่ และสิ่งแวดล้อมทั่วไป ตลอดจนบริการสนับสนุนยานพาหนะ
1.2   ดำเนินการบริหารงานบุคคล จัดทำอัตรากำลังและระบบงาน กำกับงานวินัย ตรวจสอบสัญญา ลาศึกษาต่อ และสวัสดิการต่าง ๆ ให้แก่เจ้าหน้าที่ ตลอดจนจัดทำข้อมูลบุคคล
1.3   บริหารจัดการและสนับสนุนการเงิน การคลังภาครัฐ ควบคุมตรวจสอบและจัดทำบัญชีรายงาน การใช้จ่ายเงินงบประมาณ และเงินนอกงบประมาณ
1.4   บริหารจัดการและสนับสนุนการจัดซื้อ จัดจ้าง และควบคุมจำหน่ายพัสดุ และให้บริการ ซ่อมแซมอาคารสถานที่ เครื่องมือเครื่องใช้และอุปกรณ์ต่าง ๆ ตลอดจนการดูแลระบบไฟฟ้า ประปา
1.5   บริหารจัดการสงเคราะห์ผู้ป่วยโรคเรื้อน และควบคุม ดูแลที่พักอาศัย สุขาภิบาล สิ่งแวดล้อม ภายใน สถานสงเคราะห์ผู้ป่วยโรคเรื้อน อีกทั้งสถานกักกันผู้ป่วยฯ
1.6   การบริหารจัดการด้านธุรการที่เกี่ยวข้องกับงานวิเทศสัมพันธ์
1.7  ปฏิบัติภารกิจตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

    2. กลุ่มกำจัดโรคเรื้อน

2.1   งานระบาดวิทยาและพยากรณ์โรค
         -  เฝ้าระวังโรค : ประมวลผล วิเคราะห์ สรุปสถานการณ์ทางระบาดวิทยา และพยากรณ์โรคเรื้อน พัฒนาตัวชี้วัด ระบบ ระเบียนรายงานที่ใช้ในการเฝ้าระวังโรคเรื้อน และประเมินผลกระทบในงานควบคุมโรคเรื้อน
         -  งานแผนงานและประเมินผล : ทำแผนกลยุทธ์/แผนการปฏิบัติงานประจำปี จัดทำคำของบประมาณตามแผนโครงงาน วิเคราะห์ตรวจสอบประเมินผลความสำเร็จของกิจกรรมในงานควบคุมโรคเรื้อน ให้คำปรึกษา แนะนำด้านการจัดทำแผนปฏิบัติการ ติดตาม กำกับ การปฏิบัติงานตามแผนแก่หน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
2.2   งานนิเทศ ติดตาม ประเมินผลงานโรคเรื้อน : วิเคราะห์ปัญหา กำหนดแนวทางการนิเทศ ติดตาม ประเมินผลงานโรคเรื้อน จัดทำโครงการนิเทศ และดำเนินการนิเทศ ติดตาม ประเมินผล งานโรคเรื้อน
2.3   งานพัฒนาวิชาการโรคเรื้อน : ศึกษา วิจัย และพัฒนาศักยภาพบุคลากรทั้งภายใน และภายนอกองค์กร ในด้านองค์ความรู้การควบคุม ป้องกัน และการเฝ้าระวังโรคเรื้อน
2.4   งานพัฒนามาตรฐานการกำจัดโรคเรื้อน : เยี่ยมให้คำปรึกษา/ตรวจรับรองคุณภาพการกำจัดโรคเรื้อน และการจัดทำคู่มือ/พัฒนามาตรฐานในการควบคุมโรคเรื้อน
2.5   งานพัฒนาแนวทางการควบคุมโรคเรื้อน : ศึกษา วิจัย พัฒนารูปแบบการควบคุมโรคเรื้อนในสภาวะความชุกโรคต่ำ
2.6   ปฏิบัติภารกิจตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

    3. กลุ่มพัฒนาและส่งเสริมการฟื้นฟูสภาพ

3.1   งานพัฒนาและส่งเสริมการมีส่วนร่วมของเครือข่าย : ประสาน สนับสนุน กระตุ้นให้มีการดำเนินงานแบบเครือข่าย เพื่อฟื้นฟูสภาพผู้ประสบปัญหาจากโรคเรื้อน
3.2  งานพัฒนาวิชาการด้านการฟื้นฟูสภาพ : พัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานโรคเรื้อนให้สามารถให้ คำปรึกษา แนะนำ และทำงานร่วมกับเครือข่ายในการฟื้นฟูสภาพผู้ประสบปัญหาจากโรคเรื้อน และดำเนินการพัฒนาตลอดจนวิจัยให้ได้องค์ความรู้ที่เกี่ยวข้อง
3.3   งานสำรวจความพิการ : ดำเนินการ ประสาน สนับสนุน หน่วยงานที่เกี่ยวข้องในการสำรวจความ พิการ เพื่อเก็บรวบรวมตลอดจนสร้างและจัดทำฐานข้อมูลผู้พิการจากโรคเรื้อน
3.4   งานสงเคราะห์และสวัสดิการ : ประสาน สนับสนุน การสงเคราะห์ผู้ป่วยโรคเรื้อนในนิคมและ ชุมชน การถ่ายโอนนิคมโรคเรื้อน ให้เป็นชุมชนปกติ
3.5   ปฏิบัติภารกิจตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

    4. กลุ่มบริการเฉพาะทาง

4.1   ให้บริการตรวจวินิจฉัยและการรักษาผ่าตัด ตลอดจนฟื้นฟูสมรรถภาพผู้ป่วยโรคเรื้อน โรคจากการประกอบอาชีพและสิ่งแวดล้อมแบบองค์รวมในระดับตติยภูมิ
4.2   ศึกษาวิจัยและถ่ายทอดองค์ความรู้ด้านการตรวจวินิจฉัยและการรักษา ตลอดจนฟื้นฟูสมรรถภาพผู้ป่วยโรคเรื้อน โรคจากการประกอบอาชีพและสิ่งแวดล้อม และโรคต่าง ๆ ตามภารกิจที่กรมควบคุมโรคมอบหมาย
4.3   กำหนดและพัฒนามาตรฐานการตรวจวินิจฉัย การรักษา การผ่าตัด และฟื้นฟูสมรรถภาพผู้ป่วย และสงเคราะห์ผู้ป่วยโรคเรื้อน โรคจากการประกอบอาชีพและสิ่งแวดล้อม
4.4   ให้บริการตรวจวินิจฉัย รักษา และผ่าตัด โรคเฉพาะด้านอื่น ๆ ได้แก่ ทันตกรรม ตา หู คอ จมูก ผิวหนัง และศัลยกรรม ให้กับประชาชนบริเวณพื้นที่ใกล้เคียงสถาบันราชประชาสมาสัย นอกเหนือจากโรคเรื้อน และโรคจากการประกอบอาชีพและสิ่งแวดล้อม
4.5   ประสานและสนับสนุน การพัฒนาระบบเครือข่ายการเฝ้าระวัง ป้องกัน และควบคุมโรคเรื้อน และโรคจากการประกอบอาชีพและสิ่งแวดล้อม
4.6   ปฏิบัติภารกิจตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

    5. กลุ่มการพยาบาล

5.1   บริหารจัดการระบบบริการและบุคลากร เพื่อให้บริการพยาบาล
5.2   กำกับ ดูแลบริการพยาบาลในสถาบันฯ ให้มีคุณภาพอย่างต่อเนื่อง 24 ชั่วโมง
5.3   วางแผนกำหนดอัตรากำลัง การจัดหา ตลอดจนการวางแผนการใช้บุคลากรทางการพยาบาล อย่างเหมาะสม
5.4   จัดอัตรากำลังบุคลากรพยาบาลในทุกสาขาการพยาบาลให้มีความเหมาะสมกับภารกิจและ เพียงพอต่อการปฏิบัติงาน
5.5   ติดตามประเมินผลการปฏิบัติงานในทุกสาขาการพยาบาลเพื่อวางแผนการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง
5.6   ดำเนินการพัฒนาศักยภาพบุคลากร ให้สอดคล้องกับความต้องการ ความจำเป็น และปัญหา ทั้งนี้เพื่อพัฒนาให้งานบริการมีคุณภาพสูงสุด
5.7   ดำเนินการให้มีการใช้กระบวนการพยาบาล โดยบูรณาการองค์ความรู้ทางการพยาบาลศาสตร์ ที่เกี่ยวข้อง และผลทางวิจัยเป็นแนวทางปฏิบัติในการให้บริการ
5.8   ควบคุม กำกับให้การบริการปฏิบัติการพยาบาล เป็นไปตามมาตรฐานและจริยธรรมวิชาชีพ
5.9   ดำเนินการพัฒนาคุณภาพการพยาบาลเพื่อการรับรองคุณภาพบริการพยาบาลและการรับรอ คุณภาพสถาบันฯ
5.10   ประสานความร่วมมือในฐานะวิชาชีพหนึ่งในทีมสุขภาพและตัวแทนผู้บริโภคในการทำงาน กับสหวิชาชีพ และหน่วยงานที่เกี่ยวข้องทั้งภายใน และภายนอก เพื่อประโยชน์สูงสุดแก่ ผู้ใช้บริการ
5.11   ศึกษา วิจัย และถ่ายทอดองค์ความรู้ทางการพยาบาลด้านฟื้นฟูสมรรถภาพผู้ป่วยโรคเรื้อน โรคจากการประกอบอาชีพและสิ่งแวดล้อม ตลอดจนโรคต่างๆ ตามภารกิจที่กรมฯ มอบหมาย
5.12   พัฒนาระบบสารสนเทศทางการพยาบาล เพื่อการบริหาร จัดการข้อมูลที่มีประสิทธิภาพ
5.13   ปฏิบัติภารกิจตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

    6. กลุ่มยุทธศาสตร์และพัฒนาองค์กร

6.1   งานแผนและติดตามประเมินผล   - ประสาน ขับเคลื่อน และอำนวยความสะดวกแก่หน่วยงานและผู้เกี่ยวข้องต่าง ๆ ในการจัดทำแผนยุทธศาสตร์ แผนปฏิบัติราชการ และแผนงบประมาณของสถาบันฯ รวมถึงกำกับ ติดตาม และเมินผลการดำเนินงานตามแผนยุทธศาสตร์ แผนปฏิบัติราชการ และการใช้จ่ายงบประมาณ
6.2   งานพัฒนาองค์กร    - นำเครื่องมือต่าง ๆ ตามนโยบายของกรมควบคุมโรคมาใช้ภายในสถาบันฯ เพื่อให้เกิดการเปลี่ยนแปลงโครงสร้าง ระบบงาน กระบวนการทำงาน และวัฒนธรรมการทำงานของบุคลากร ในสถาบันฯ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและประสิทธิผลขององค์กร
6.3  งานส่งเสริมการวิจัยและฝึกอบรม - ส่งเสริมและผลักดันให้บุคลากรของสถาบันฯ ผลิตผลงานวิจัย/ผลงานวิชาการอย่างมีคุณภาพ อย่างต่อเนื่อง เพื่อนำไปเผยแพร่ในงานประชุมวิชาการ วารสาร หรือพัฒนาเป็นหลักสูตร คู่มือ แนวทาง มาตรฐาน เพื่อนำไปใช้ประโยชน์ในการดำเนินงานป้องกัน ควบคุมโรคเรื้อนแก่ หน่วยงาน/บุคลากรที่เกี่ยวข้องทั้งในและนอกสถาบันฯ
6.4   งานสื่อสารและประชาสัมพันธ์    - สร้างภาพลักษณ์และสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับหน่วยงานภายนอก ทั้งลูกค้า และผู้มีส่วนได้ ส่วนเสียของสถาบันฯ รวมถึงการเผยแพร่กิจกรรมต่าง ๆ ของสถาบันฯ สู่บุคลากรภายในและ หน่วยงานภายนอก ผ่านสื่อ และช่องทางต่าง ๆ ที่สถาบันฯ พัฒนาขึ้น
6.5  ปฏิบัติภารกิจตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

   7. กลุ่มสนับสนุนการรักษา

7.1   สนับสนุนและประสานความร่วมมือกับหน่วยงานต่าง ๆ ด้านการรักษาและฟื้นฟูสมรรถภาพ ตามมาตรฐานสากล
7.2   ส่งเสริม สนับสนุน ถ่ายทอด แลกเปลี่ยนเรียนรู้ให้กับเครือข่ายและประชาชน
7.3   เตรียมความพร้อมด้านต่าง ๆ เช่น เวชภัณฑ์ การตรวจทางห้องปฏิบัติการต่าง ๆ รังสีวินิจฉัย ในการจัดการภาวะคุกคาม และภัยสุขภาพ ได้ทันการณ์
7.4   จัดทำแผนการใช้และบริหารเวชภัณฑ์ วัสดุวิทยาศาสตร์ อย่างมีประสิทธิภาพ
7.5   ส่งเสริมและพัฒนาขีดความสามารถของวิชาชีพต่าง ๆ ตามมาตรฐานวิชาชีพสากล
7.6   ปฏิบัติภารกิจตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย